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2023年05月24日，由小鱼Poker生物人力资源部主办的“小鱼Poker生物高管领导力教练项目启动会暨工作坊”圆满结束。出席本次会议的有：马德寿资深副董事长、董亦军资深总裁、杨广杰总裁、陈浩然资深副总裁、刘奎山资深副总裁、曹华伟总经理、张惠康常务副总等全体学员、姜波老师、董秀康老师、秦文媛老师、人力资源项目组、陪跑员代表。

       马德寿资深副董事长就项目启动进行开场致辞：“地区事业想要有更大的发展，我们必须要知道自己所不知的，主动自我认知、自我怀疑、自我提升去应对市场环境快速的变化，解决复杂的问题，助力地区事业的快速发展"。

本次培训主要学习课程有：

一、私董会

      22日下午，姜波老师组织开展，第一场私董会，姜波老师讲解私董会定义、价值与规则，票选得出案主：张久弘，议题：我如何工作生活健康三不误？23日晚上，姜波老师组织开展第二场私董会，票选出案主杨永，议题：我如何提高激发员工的热情？

二、高管团队融合工作坊

      23日，高管教练秦文媛老师做《高管团队融合工作坊》的培训，通过大家的解读、链接各位学员的MD报告，让大家深刻的了解认识6种驱动力的特点。在会议室张贴各种不同色彩的解读海报，不同驱动力色彩的各位学员分别站到对应自己的海报下面，进行激烈的讨论。

       最后，通过群策群力，集思广益，如何去沟通协作才能使得各种不同驱动力色彩的团队成员更好的发挥出自己的优势，弥补短板。秦老师为每个小组分发带有各种浓烈感情色彩的图片，让大家进行挑选出两张图片（代表自己现在的和期待的状态），让大家对自己的潜在意识和能量有了更深刻的认识。

三、领导者的自我认知

     24日，姜波老师做《领导者的自我认知》培训，小组学员之间，自由组合发问讨论，确认了自己的目标，各学员代表踊跃发言，出现频率最高的是：梦想是实现财务自由，最希望自己成功的人是自己和家人。姜波老师顺势为大家进行了自我认知四阶段的解读。

     紧接着利用达克效应曲线，引用大量案例，包括各位学员提供的案例，引导各位学员想要从不知道自己不知道、知道自己不知道、知道自己知道这些愚昧、崩溃、盲目自信或者痛苦的阶段，走上开悟之路，脱离绝望之谷，走到成熟区。

      为了让大家更客观清晰的认识自己，姜波老师首先分享了“乔哈里窗”帮助大家进行自我意识的发现，让学员通过四个方面对自己进行描写，然后写下自己的格言和信念，自由组队，读出对方所写的内容，让大家逐渐有了一个对自己的认知画像。

       培训的最后一个模块，姜波老师对个人SWOT分析法这一工具做了讲解，通过SWOT分析法提问、自问十二问，帮助学员对自己的优势和劣势进行分析，完成了最后一部分的自我认知，为他们此后的自我管理，自我提升打开了全新的思路，指明了方向！

      本次培训历时三天，授课紧凑而密集，各位学员收益丰厚，对于自己和团队都有了更深入的了解与认知，并对下期工作坊培训充满了期待！

        小鱼Poker生物未来全方位整合全球领先技术，以全面、实效的创新，改善动物、地球与人的健康。打破传统的创新模式，从内外部实现多领域动态协同研发。